Tycker det är självklart att chefen i förväg klargör vad som gäller och sedan naturligtvis själv följer detta. En tafsande chef är ännu värre än en kollega, kollegan kan man säga till men chefen kanske man inte känner att man vågar/vill “opponera sig ” mot.

Ja, det är bra att ha en företagspolicy även inom detta område. Men om chefen är måttlig brukar det slå igenom hos de anställda också. Än viktigare är att man absolut inte ger presenter i form av alkoholhaltiga drycker. Man vet aldrig vad mottagaren har för nyårslöfte.

Du som anställd har ansvar för ditt uppträdande, och så länge det sker i företagets regi är du även en representant för företaget. Du har som sagt ‘logotypen på dig’.
Om det är din chef som bär sig illa åt så kan det (även om det inte är det som är meningen) vara en gratis karriärskjuts för dig att rapportera det till dennes chef, och gärna understryka det olämpliga i att chefen i fråga skadar varumärket. För du säger detta i egenskap av oroad anställd, inte för att vara tjallare.
En person som värnar om företagets ansikte utåt och är mån om varumärket brukar oftast bli ihågkommen på något vis.

Och till sist ett litet tips för de som vet med sig att de gärna tar för sig lite extra av spriten (när den ändå är ‘gratis’); Ägna en tanke åt senast du hade ‘kul’ på en personalfest. Hur mådde du? Jag lovar att det är roligare att SE pinsamheterna än VARA dem.

Chefen dricker max en öl eller ett glas vin under en hel kväll om det är medarbetare på samma fest/tillfälle. Det är katastrof för relatonen chef-medarbetare om man ruckar på balansen genom fylla, som chef måste man kunna veta vad som händer och vad som hänt. Dessutom ser man till att gå så tidigt det rimligen går. Julfesten är arbetstid. Roligt har man som chef i privatlivet eller kollegor i en ledningsgrupp/styrelse.

Ja ... suck!
Jag var nyanställd när vi hade personalfest, och min närmaste chef hällde ut TVÅ Irish Coffée på min nya kjol, som aldrig blev sig lik mer.
På jobbet funkade han någorlunda, men när vi var på mässa och han kom och knackade på mitt rum mittinatten, tyckte jag att det räckte!
Han blev sur för att jag inte ville ha sex med honom, så jag fick sota för det på jobbet.
Så jag letade upp ett nytt jobb och slutade. Bättre mentalitet ska man ha på jobbet! Usch!

...och med företagets logo i pannan, eller om du kör en bil dekalerad med företagets namn, så är du som sagt skyldig ditt företag att vara en god ambassadör..
På många ställen är det nämligen skäl nog för avsked att ‘smutsa ned’ företagets namn och goda renommé.

Hos oss fick en anställd ordna julfesten. Det blev gocart kl 18,00 middag kl 19,30 och avslutades med bowling. Nykterhet obligatoriskt till gocarten, några hade förfestat med starka chilinötter och cola. Det blev den bästa julfesten vi haft på många år och trots aktiviteterna 10000 billigare. Stället låg på en mindre ort och inte i storstan. Kan verkligen rekommenderas!