Annons:
Lördag 26 maj 2012
Sex sätt att få surpuppan att leDe finns i de flesta grupper. Surpupporna som alltid hittar fel. I samband med förändringar eller i kristid är de särskilt aktiva. Men du kan vända dem.John Steinberg, fil dr. i pedagogik och medförfattare till boken »När surpuppan log« är expert på att framkalla leenden även hos de mest inbitna skeptiker. Han brukar använda sig av positiv påverkan. Men man ska inte alltid försöka vända en surpuppa, tycker John Steinberg. »Arbetsgrupper behöver nejsägare som gör att chefen får tänka efter. Ibland fattar man för snabba beslut och det går för fort fram. Verksamheten kan också bli väldigt verklighetsfrämmande om man förbjuder negativt tänkande. I stället bör man erkänna de problem som finns, men också se på möjligheter.« John Steinberg har ett snabbtips som kan användas för att få ett stopp på ältandet: »I början av varje möte, avsätt fem eller tio minuter åt gnällande. Sätt en klocka så att tidsramen inte överskrids. Sedan är ni mer beredda att diskutera det positiva.« |
|
1. Tvärtom-metoden
| |
|
Du håller med surpuppan när han eller hon lägger fram sina negativa argument.
Säg exempelvis: »Ja, det här projektet är helt hopplöst, det är nog bäst att vi lägger ner allithop«. Du håller med så långt att surpuppan tröttnar på de negativa tankegångarna och börjar försöka hitta lösningar. Var försiktig med att överdriva för mycket, det kan verka som att du driver med den du pratar med. Försök att sätta dig in i den andres världsbild innan du tar till den här strategin. |
|
|
|
 |
John Steinberg säger många kloka saker - gå på hans föreläsningar o lär mer!
Kommentera artikeln:
10
Kommentarer
Chef med insikt i OBM: Läs Leif E Anderssons bok om OBM. Allt blir så enkelt och självklart med den kunskapen.
1
Kommentar
Annons:
1
Kommentar
Dre Monster Beats: Dre and also asked him to Dre Monster Beats just about every Monster Beats By Dr…
3
Kommentarer
16
Kommentarer
1
Kommentar
1
Kommentar
2
Kommentarer
CHEFTEST
Klarar Ulrika Årehed Kågström kriserna? Chef testar Röda korsets generalsekreterare.
MENTORN
Magdalena Andersson: “Jag ÄR en vinnarskalle”.
UNDERSÖKNING
Chocksiffror: Administrationen knäcker cheferna.
