

Det är lyxiga material och klassiska skärningar som gäller. Se hur du ska komplettera din garderob för att bli hetast på höstens möten.
Artiklar som länkar till denna:
1. Rocken
»Rocken är tillbaka. Gärna kamelfärgad, eller i tweed eller blått. Välj den färg du trivs bäst med. Inspireras av Michael Bastian.«
2. Dumpa dina chinos
»Testa en kostym för omväxlings skull, i stället för chinos och udda kavaj. Det är hög trendfaktor att ha hel kostym i höst, särskilt om du väljer en modell som passar just din kropp. Om du har lite rondör, undvik korta, smala kavajer.«
3. Skinn och sammet
»I höst är det trendigt med lyxiga material som sammet, skinn och tweed. Ta fram den ruggade skinnkavajen till er after work! Kombinera med en väst och en snygg halsduk i siden. Här en sammetskavaj från Michael Bastian«
4. Mer accessoarer
»Accessoarer är fortfarande heta. Glöm inte tillbehören som bröstnäsduk, smal slips och snyggt bälte.«
5. Rutigt
»Diskret rutiga mönster är coola. Det är snyggt med en rutig väst under en enfärgad kavaj eller tvärtom. Inspireras av Canali
«
publicerat 2010-08-24
“om du har lite rondör undvik korta, smala kavajer”. Jag tycker att de flesta kavajer för oss med lite rondör är för långa. Om man dessutom har korta ben blir det inget kvar av dem. Man ser bara en stor kavaj. Annars gillar jag dina råd.
@Linnea, tipsen för kavajer är till männen. Jag skulle rekommendera dig en figursydd kavaj i Rätt storlek. Gärna i mörk färg. Ha den öppen med en snygg blus/topp under.
Kommentera artikeln:
Missbrukande medarbetare
Ett missbruk är svårt att upptäcka. Du kanske bara anar att något inte är som det ska, men vet inte vad. Här är tio tecken på att en medarbetare kan vara illa ute.
Annons:
11
Kommentarer
6
Kommentarer
De 10 främsta projektledningstrenderna för 2012, enligt ESI lyder:1. Program management kommer att ta fart, men resurser är fortfarande en bristvara2. Samverkande mjukvarulösningar kommer att bli ett ... Läs mer
Hej!
Vad är vanligt bet. lön och ersättning vid firmaresor, firmafester samt teambuilding?
Vi hade en …
Ur forum: Lön
2 svar
01/30/2012 03:18 em
Av: StefanM
Sedan urminnes tider har människan försökt, med olika knep, utröna
om den andre ljuger eller ej. …
Ur forum: Konflikt & dilemma
3 svar
02/04/2012 04:29 em
Av: ake strengnell
I de flesta anställningsärenden är personligheten - främst tillförlitligheten,
den tyngsta faktorn. Det är därför märkligt …
Ur forum: Karriär & kompetens
10 svar
01/15/2012 03:24 em
Av: ake strengnell



Sverigechefen för Citroën, Magnus Bengtsson, bötesbelägger sen ankomst till möten med armhävningar.