Sök på Chef.se
Chef logo

Torsdag 24 maj 2012

 
Annonser:











STARTSIDA

ARKIV

UTBILDNINGAR

EVENEMANG

FORUM

FRÅGA EXPERTERNA

BLOGGAR

ANNONSERA

PRENUMERERA

OM CHEF


Filippa Reinfeldt: Management by trevlig
Hon löser konflikter över en mysfika, men glider undan de riktigt svåra frågorna. Som statsministerfru byggde Filippa Reinfeldt upp en mur av medarbetare omkring sig. Nu ändras förutsättningarna.
Läs mer

Ledarligan – topplistan över de bästa och sämsta cheferna
vandring

Fem sätt att ladda om

Gör sommaren till en tid då du fyller på med energi. Ledarskapscoachen Robin Sharma ger sina bästa tips.

Annons:

Artiklar som länkar till denna:



Kurser som behandlar detta ämne:

Bli Bli medlem / logga in för att lägga till egna taggar.

Robin SharmaUtan pauser i vardagen tappar du både din inspiration och arbetslust. Genom att växla mellan intensivt arbete och lugnare perioder behåller du en hög energinivå, enligt ledarskapscoachen Robin Sharma. Här är hans bästa tips på hur du laddar om:

 

Sluta göra saker
Ett sätt att få förnyelse i ditt liv är att sluta göra det som inte fungerar. Slutför projektet du kämpat med, rensa ut bland dina papper eller betala någon för att klippa gräsmattan om du inte orkar. När du tar bort de saker du "stått ut med" gör du mer plats för glädje.

Umgås med vänner
Det behöver inte vara så organiserat, och ni behöver inte prata om livsviktiga saker (ni behöver inte prata alls). Satsa på att göra något ihop som båda gillar.

Ta en promenad
Promenera i ditt kvarter utan något särskilt mål. Lägg märke till hur naturen och byggnaderna ser ut och vilka dofter du känner. Gå långsamt.

Ta en dag ledigt
Ge dig själv en dag då du inte ägnar en enda tanke åt att-göra-listor eller ärenden.

Gör en upptäcktsfärd
Åk en tur med bilen. Besök en helt ny stad. Pröva en ny restaurang. Allt som är nytt och annorlunda ger dig ny energi.

 

Av: Maria André

publicerat 2008-07-24


Betyg på artikeln


Sätt ditt eget betyg på artikeln:

Anonym:

Lugna perioder har man på natten när man sover. Ledighet är helt klart överskattat i dagens samhälle, om man är ledig kan man använda den tiden till att öka sin kompetens inom arbetsområdet.



Kommentera artikeln:

Signatur:

Email (ej obligatoriskt):

Kommentar:

Kom ihåg min personliga information

Meddela mig om uppföljande kommentarer?

Fyll i ordet du ser nedan:











Magdalena Andersson

Foto: Johannes Helje

Magdalena Andersson - en vinnarskalle


Pekka Viljakainen

En typisk finnjävels bekännelser


Nio myter om att motivera


Tuffaste chefen vinner - eller?


Gudrun Schyman

Schyman startar maktakademi


Annons:

Ge rätt stöd till medarbetare i kris


Bocker

Från Putin till Hoppy


”Jag jobbar för mycket och vill dra ner”


Management by trevlig


vag

Gå ner i vikt – så hittar du motivationen


”Hur hanterar jag kollegans snedsteg?”


Godis dator

Illustration: Kajsa Eldsten

Odla din vilja


”Hon bara gråter”


Vakna! Du sover för lite


Fem vanliga misstag vid dålig sömn


akuten

"Så gör vi omöjliga prioriteringar"


Bästa tipsen: Så får du andra att lyssna


Machiavelli

 

Machiavelli – ingen ondskans apostel


1000 dagar med Karl-Johan Persson


Buller

Håll koll på oljudet


Annons:


CHEFTESTET
Cheftest av Röda Korsets generalsekreterare – klarar Ulrika Årehed Kågström kriserna?

MENTORN
Magdalena Andersson: “Jag ÄR en vinnarskalle”.

UNDERSÖKNING
Chocksiffror: Administrationen knäcker cheferna.




Hur ska Anneli minska ledningsgruppen utan att få alla emot sig?
Chefs expert, professor Lars Strannegård, ger svar.


Dilemmat: ”Två av mina kolleger har uppenbarligen en kärleksrelation. Jag kom på dem, strax efter jobbet... Hur ska jag hantera detta?”
Hur skulle du göra? Diskutera här.
Dilemmat. »Jag ska på intervju för ett nytt chefsjobb. Måste jag berätta att min fru är gravid och att jag kommer vilja vara föräldraledig?«. Ge vår läsare ditt råd!
Vad gör man som ny chef på ett företag där medarbetarna ständigt kritiserar varandra? Det är frågan i veckans dilemma.
»Å ena sidan tycker jag att de ska ta det lugnt, å andra sidan är det bra att jobbet blir gjort. Vad ska jag göra?«
»Det pratas mycket om effektiviseringar just nu i min organisation. Hur gör jag som chef för att inte bli utmanövrerad i samband med det?«