Annons:
Torsdag 11 mars 2010
Anmäl dig till vårt nyhetsbrev "Chef till Chef" och få chansen att vinna en present!
Erik Winqvist: Kul med kommentarer. Jo jag tror att det bästa är när medabetarna själv sätter sina mål, sedan får man hjälpa dem med hur de formulerar målen så att de verkligen blir SMART. Mål som andra sätter är inte…
10
Kommentarer
Bonus: Toppcheferna är mera moraliska än andra därför att de är altruister och att de drivs av ett rättvisepatos. De tar till exempel inte emot bonusar om de inte är övertygade om att företagets goda resultat…
3
Kommentarer
Allergiker: Naturligtvis skall man inte ha någon parfym alls på arbetet. Tänk på alla allergiker som mår riktigt dåligt av parfymer och andra starka dofter!!
2
Kommentarer
personalchef: Jo, du har rätt. Det är det personliga brevet som man skall lägga ner mest tid på, och som skall beskriva vem du är samt vad du har för intressen, d v s vad utmärker just dig från alla sökanden.
3
Kommentarer
Anna Nilsson Bålman: Hej Gabriella, En sökning på Google + sökning på Eniro.se gav denna kontaktinfo: Women'S Business Research Institute, Wombri, Box 5501, 114 85 STOCKHOLM, tel 08 - 667 06 55. Lycka till! Vänliga hälsningar…
3
Kommentarer
jag är bra: Min personliga nyckel var att släppa taget och förlåta mig själv för att jag driftar iväg i en 'här-och-nu'-övning. Det låter mig komma tillbaka till övningen istället för att slå på mig själv och se mitt…
2
Kommentarer
Martin: Tänk vilka problem ni har som fortfarande har ett jobb och är friska. Byt gärna med en sjukskriven eller arbetslös ett tag så tror jag att ni går till jobbet med en känsla av att vara lyckligt lottade.…
5
Kommentarer
Inga: Hur göra om jag som ny på jobbet möter kollegor iförda shorts och sandaler? Är det inte typiskt i Sverige att klä sig slarvigt och ha dålig smak vad gäller klädsel?? Vad är "för snygg"? Det finns väl en…
7
Kommentarer
F.d. statsanställd: Jag har också hört att det går till så här i kommunerna och i vissa statliga myndigheter (som ovan skriver f d kommunanställd). Av rädsla för att få kritik anställer man t ex inte den kompetens som behövs,…
3
Kommentarer
Clara: Jag tror att chefen tycker att det är OK att ha några lojala medarbetare omkring sig vilka fått order om att försöka ta reda på politisk uppfattning hos de nyanställda. Mingla utifrån politisk uppfattning…
2
Kommentarer
27-åriga Ulrica Gustavsson flyttade till Oman 2005 för att jobba som reseledare. Nu driver hon ett reseföretag och är chef över fem män.
Elisabeth: Är själv 51 år men hoppas verkligen inte att jag skall behöva byta ut tuffare träning mot promenader!! Har precis kört Vätternrundan och där ser man verkligen många som långt upp i åldrarna tränar relativt…
2
Kommentarer
A: Håller med föregående talare.
1
Kommentar
Kimmo: Håller med. Kloka ord och det verkar vettigt och logiskt. Går jag till mig själv och de chefer som jag har mött som haft dylik inställning så har jag alltid sett en stor tillväxt hos personer i omgivningen.…
2
Kommentarer
Välj kurs:
Välj evenemang:
Välj chefsverktyg:
Välj handbok:
Välj informationssida:
De flesta kallar löpning för en "naken" sport. Det krävs inte mycket utrustning. Bara ett par skor och sen kan man ge sig ut och köra.Nja, efter några månaders löpning vill jag slå hål på den ... Läs mer
När man var arbetslös sökte man en del jobb och kom på intervju. Vissa arbetsgivare visade respekt. Andra …
Ur forum: Karriär & kompetens
5 svar
03/06/2010 02:47 em
Av: Utrikesministern
En person skulle förhandla med personalchefen (t.ex. om ersättningar för beredskap). En tredje person blev kontaktad av personalchefen …
Ur forum: Konflikt & dilemma
9 svar
03/08/2010 08:52 fm
Av: JohanG
Hej! Jag vill tipsa om en ny tidning som bevakar konsultbranschen. Det går även att söka lediga jobb …
Ur forum: Karriär & kompetens
1 svar
02/10/2010 04:10 em
Av: Amanda
Blir karriären lidande om du är hemma med ditt barn ett helt år? Ja, tycker en kvinnlig vd.
Du står i ett stort rum fyllt av okända människor. Du vill skapa kontakter. Hur gör du? Vi ger dig en snabb mingelguide.
Du kan bryta ner klagomuren. Psykologen Liria Ortiz ger fyra goda råd.
Facebook är inte en privatsak längre. Allt fler nätverkar på arbetstid.
Hur skriver man ett anställningsavtal? Eller en mall för utvecklingssamtalen? Vi hjälper dig. Ladda ner våra mallar och avtal gratis!
Klicka på länkarna nedan om du har stöd för att läsa RSS:er i din webbläsare, eller RSS-läsare.
